Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Резник, С. Д. - Гендерные особенности карьерного роста: женщины в менеджменте
Резник, С. Д. - Гендерные особенности карьерного роста: женщины в менеджменте
Статья
Автор: Резник, С. Д.
ЭКО: Гендерные особенности карьерного роста: женщины в менеджменте
б.г.
ISBN отсутствует
Автор: Резник, С. Д.
ЭКО: Гендерные особенности карьерного роста: женщины в менеджменте
б.г.
ISBN отсутствует
На полку
Статья
Резник, С. Д.
Гендерные особенности карьерного роста: женщины в менеджменте / С. Д. Резник, С. Н. Макарова // ЭКО = Экономика и организация промышленного производства : Ин-т Экономики и организации промышленного производства СО РАН. - Сибирское отделение РАН. Всероссийский экономический журнал / гл. ред. С. В. Казанцев.– 2006.– N3(381).– С. 125-136.
-- 1. Менеджмент. 2. Управление предприятием.
Резник, С. Д.
Гендерные особенности карьерного роста: женщины в менеджменте / С. Д. Резник, С. Н. Макарова // ЭКО = Экономика и организация промышленного производства : Ин-т Экономики и организации промышленного производства СО РАН. - Сибирское отделение РАН. Всероссийский экономический журнал / гл. ред. С. В. Казанцев.– 2006.– N3(381).– С. 125-136.
-- 1. Менеджмент. 2. Управление предприятием.
Привязано к:
Выпуск
Казанцев, С. В.
ЭКО: Ин-т Экономики и организации промышленного производства СО РАН. - Сибирское отделение РАН. Всероссийский экономический журнал N3(381)
Экономика и организация промышленного производства
Наука, 2006 г.
ISBN отсутствует
ГБУК СКУНБ им. М.Ю.Лермонтова : ОПИ
Казанцев, С. В.
ЭКО: Ин-т Экономики и организации промышленного производства СО РАН. - Сибирское отделение РАН. Всероссийский экономический журнал N3(381)
Экономика и организация промышленного производства
Наука, 2006 г.
ISBN отсутствует
ГБУК СКУНБ им. М.Ю.Лермонтова : ОПИ