Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Чекмарев, О.П. - Отставники в компании незаменимы!
Чекмарев, О.П. - Отставники в компании незаменимы!
Статья
Автор: Чекмарев, О.П.
Российское предпринимательство: Отставники в компании незаменимы! : отставные военные как кадровый резерв экономики: особенности мотивации
б.г.
ISBN отсутствует
Автор: Чекмарев, О.П.
Российское предпринимательство: Отставники в компании незаменимы! : отставные военные как кадровый резерв экономики: особенности мотивации
б.г.
ISBN отсутствует
Статья
Чекмарев, О.П.
Отставники в компании незаменимы! : отставные военные как кадровый резерв экономики: особенности мотивации / О.П. Чекмарев // Российское предпринимательство : Журнал для тех, кто хочет стать миллионером, опираясь на знания законов рынка / гл. ред. О. Д. Проценко.– 2008.– N11, вып.2.– С.31-35.– Режим доступа : http://www.creativeconomy.ru/mag_rp/index.php?str=3&id=204.
На рынке труда России становится актуальным поиск кадрового резерва для сохранения перспектив экономического роста в стране. Один из вариантов притока кадров - отставные военные.
-- 1. Трудовые ресурсы. 2. Управление персоналом.
Чекмарев, О.П.
Отставники в компании незаменимы! : отставные военные как кадровый резерв экономики: особенности мотивации / О.П. Чекмарев // Российское предпринимательство : Журнал для тех, кто хочет стать миллионером, опираясь на знания законов рынка / гл. ред. О. Д. Проценко.– 2008.– N11, вып.2.– С.31-35.– Режим доступа : http://www.creativeconomy.ru/mag_rp/index.php?str=3&id=204.
На рынке труда России становится актуальным поиск кадрового резерва для сохранения перспектив экономического роста в стране. Один из вариантов притока кадров - отставные военные.
-- 1. Трудовые ресурсы. 2. Управление персоналом.