Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Ищенко, С. Д. - Определение стратегического направления в работе с персоналом на основе анализа служебного поведения
Ищенко, С. Д. - Определение стратегического направления в работе с персоналом на основе анализа служебного поведения
Статья
Автор: Ищенко, С. Д.
Управление персоналом: Определение стратегического направления в работе с персоналом на основе анализа служебного поведения
б.г.
ISBN отсутствует
Автор: Ищенко, С. Д.
Управление персоналом: Определение стратегического направления в работе с персоналом на основе анализа служебного поведения
б.г.
ISBN отсутствует
На полку
Статья
Ищенко, С. Д.
Определение стратегического направления в работе с персоналом на основе анализа служебного поведения / С. Д. Ищенко // Управление персоналом : Деловой журнал / гл. ред. А. Гончаров.– 07/2006.– N14(144).– С. 66-73.
-- 1. Управление персоналом. 2. Анализ. 3. Менеджмент. 4. Компания. 5. Корпорации. 6. Стратегическое управление.
Ищенко, С. Д.
Определение стратегического направления в работе с персоналом на основе анализа служебного поведения / С. Д. Ищенко // Управление персоналом : Деловой журнал / гл. ред. А. Гончаров.– 07/2006.– N14(144).– С. 66-73.
-- 1. Управление персоналом. 2. Анализ. 3. Менеджмент. 4. Компания. 5. Корпорации. 6. Стратегическое управление.
Привязано к:
Выпуск
Гончаров, А.
Управление персоналом: Деловой журнал N14(144)
"Управление персоналом", 07/2006 г.
ISBN отсутствует
ГБУК СКУНБ им. М.Ю.Лермонтова : ОПИ
Гончаров, А.
Управление персоналом: Деловой журнал N14(144)
"Управление персоналом", 07/2006 г.
ISBN отсутствует
ГБУК СКУНБ им. М.Ю.Лермонтова : ОПИ